(資料圖)
去過建筑工地進行考察的同志可能會發現一個現象，這就是現在的建筑工人或者說農民工趨向老齡化，大多數建筑工人的年齡都在50——60歲之間，稍微年輕一些的也在40——50歲之間，而極少可以看到二三十歲的年輕人。這就意味著當現在這一批工人老去之后，建筑行業可能將會面臨“用工荒”問題，說白了就是老一輩干不動了，而年輕一代又不愿意干了。為什么會出現這種用工荒的問題呢？我們又該怎么解決它呢？
?如果你問現在的建筑工人這樣一個問題，他們會很快給出答案：“現在的建筑行業又累又不安全，工資又還低，誰愿意干？”不錯，這些確實是導致用工荒的原因，但僅僅是表面的原因。為何累？為何工資低？其實最終還是指向生產資料的資本主義所有制。我們會發現，建筑工人之所以累（被迫加班）、工資之所以低、之所以要在安全措施上偷工減料，最終都是為了節約成本、提高利潤，即更好的獲取工人創造的剩余價值。正如馬克思所說的那樣“利潤的提高不一定是因為工資的降低，但工資的降低一定是因為利潤的提高。”所以，私有制就是導致用工荒現象的根本原因。
關鍵詞：
營業執照公示信息